6月10日上午，来自市民族宗教事务局、市生态环境综合行政执法支队的3名下沉干部到春秋社区报到，经实地走访调研迅速确定了工作思路，打开了工作局面。

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一、结成互助小组建“共同体”。为更好地发挥作用、促进工作，同属春秋社区的3名下沉党员干部经过充分沟通，一致同意成立互助小组，分工协作，资源共享，有工作一起做，有困难一起上。3个小区成为创建“共同体”，共建共创，同步推进。

二、摸清工作底数做“明白人”。通过与社区干部座谈、实地调研、走访群众的方式，了解了下沉小区人员构成、党组织和党员、防疫工作、当前亟待解决的问题等情况，摸清工作底数，做到心中有数。

三、加强基层组织“三步走”。第一步，3个小区成立联合党支部，每个楼栋成立党小组。第二步，党员先上，在党员中选取中心户，党员不够的在抗疫志愿者中发展群众中心户参与楼栋管理服务。第三步，每个小区在党小组的基础上成立3-5人业主委员会。

四、依靠组织力量吃“定心丸”。积极争取市委组织部和所属单位的工作支持，加强与魏都区相关部门、东大办事处、春秋社区的工作沟通协调，少走弯路、多出实效。

五、密切联系群众做“下沉者”。建立完善直接联系群众机制。建立“民情家访”制度，定期走访群众，真诚倾听群众呼声，真情关心群众疾苦，帮助群众解决实际困难和问题，做“下沉者”和“暖心人”。